Affectées par la performance des bénéfices terne, les cadres supérieurs de l'industrie sud-coréenne des semi-conducteurs sont confrontés au dilemme de réductions de salaire importantes, se classant d'abord parmi toutes les industries de la région.
Le 15, le Korea Herald a rapporté que Samsung Electronics et SK Hynix sont parmi les sociétés les mieux payées de Corée du Sud.Cependant, la haute direction de ces deux sociétés a connu une réduction de 20% à 30% des salaires en raison du ralentissement des ventes mondiales de puces.
Kyung Kye Hyun, l'ancien chef du département des semi-conducteurs de Samsung, qui a été soudainement licencié en mai, avait un salaire de 730 millions de won coréens (environ 537000 dollars américains) au premier seme954 millions de coréens ont gagné.Cela était principalement dû à des ventes faibles l'année dernière, ce qui a conduit Samsung à décider de réduire les bonus.Le président des affaires de stockage de Samsung, Lee Jung Bae, a également vu une baisse annuelle de 25% du nouveau capital à 610 millions de coréens a gagné au premier semestre de cette année.
Park Jung Ho, vice-président de SK Hynix, a reçu un salaire de 3,17 milliards de coréens au premier semestre de cette année, une diminution de 37% par rapport à la même période l'année dernière lorsqu'il a reçu 5,05 milliards de won coréens.Le salaire de Park comprend le salaire de SK Square, et en mars de cette année, il est toujours vice-président à SK Square.
Bien que les bénéfices des deux fabricants de puces mentionnés ci-dessus se soient récupérés cette année, il semble que les salaires des cadres supérieurs aient été gravement affectés par les pertes dévastatrices de l'entreprise l'année dernière.La perte d'exploitation de Samsung pour son activité de puces optiques en 2023 dépassera 14 billions de coréens, tandis que la perte d'exploitation de SK Hynix atteindra également 7,73 billions de coréens.
